Kurumsal Esneklik ve Dayanıklılık

Eğitim görseli

Bu eğitim, kurumların beklenmedik krizler, değişen piyasa koşulları ve operasyonel aksaklıklar karşısında hızlı uyum sağlayabilme ve toparlanma kapasitesini artırma becerilerini geliştirmeye odaklanır.

Katılımcılar; kriz sinyallerini erken fark etme, doğru ve hızlı ilk adımı atma, yaşananlardan ders çıkarma ve bunları ekip kültürüne yerleştirme yöntemlerini öğrenecektir. Teori ve uygulamanın dengelendiği bu eğitimde, katılımcılara kendi kurumlarında hayata geçirebilecekleri pratik araçlar ve kurumlarına yönelik uygulama planı sunulacaktır.

  • Kurumsal Esneklik ve Dayanıklılığın Temelleri
  • Psikolojik Sermaye ve JD-R Modeli
  • Kriz Sinyallerini Erken Fark Etme
  • Doğru ve Hızlı İlk Adımı Atma
  • Geriye Bakış ile Sürekli İyileştirme
  • Dayanıklılığı Destekleyen Liderlik Stilleri ve Kültür İnşası
  • Kendi Kurumuna Taşıma Planı Hazırlama

Hedefler : 
 

  • Kurumsal esneklik ve dayanıklılık kavramlarını tanımlamak ve ayırt edebilmek
  • Krizleri büyümeden fark edecek erken uyarı sistemlerini tasarlamak
  • Kriz anında net ve hızlı karar alma becerilerini geliştirmek
  • Psikolojik sermayeyi güçlendirme yollarını keşfetmek
  • Ekiplerin moralini ve iş birliğini koruyacak liderlik yaklaşımlarını uygulamak
  • Kendi kurumuna uygun aksiyon planı oluşturmak

Kimler Katılabilir : 

  • Üst ve orta kademe yöneticiler
  • İnsan kaynakları, insan ve kültür uzmanları ve organizasyonel gelişim profesyonelleri
  • Operasyon, proje ve saha ekip liderleri
  • Kriz yönetimi ve süreç iyileştirme ekipleri
  • Karar alıcılar ve danışmanlar

Program Takvimi

| 09:30 - 13:30 | 4 Saat | Online
BAŞVURU YAP

Eğitmen Hakkında

Eğitmen fotoğrafı

İş ve Örgüt Psikoloğu | Eğitmen | Podcaster Lütfiye Aslan, kariyeri boyunca kurumların ve bireylerin ihtiyaçlarına yönelik yenilikçi, etkili çözümler geliştirerek iş dünyasında psikolojik sağlığı ve verimliliği artırmaya odaklanan bir profesyoneldir. İş dünyasında karşılaşılan zorlukları kurumsal ve psikolojik açıdan ele aldığı İş’te Busun podcast’iyle bilgi ve deneyimlerini düzenli olarak paylaşmakta; bağlılığı ve dayanıklılığı yüksek çalışma ortamları oluşturma yolculuğunda kurumlara eşlik etmektedir